¿Gastas o inviertes en SST?
Romantizamos la práctica diciendo que el dinero destinado a SST es INVERSIÓN… La realidad es que no todo el dinero destinado a SST es inversión.
Mucho es gasto, algunos incluso malgastan y sólo quienes entienden realmente sobre finanzas pueden demostrar que invierten.
Así que aprendamos lo básico, ¡Quitemos los mitos y vayamos a los hechos!
Contablemente, no podemos saltarnos conceptos. Así qué, definamos lo más importante y luego cada uno saque sus conclusiones de si gastas, inviertes o malgastas en SST
1. Universidad Nacional Autónoma de México. CONTABILIDAD FUNDAMENTAL I. Edición., Ciudad de México: Editorial; 2023.
Remarquemos que del activo se espera un BENEFICIO ECONÓMICO; por lo qué, aunque muchas veces pensemos que lo que poseemos son «inversiones», como un auto o una casa para habitarla… en realidad, la mayor parte del tiempo no lo son, porque no nos generan dinero.
1. Universidad Nacional Autónoma de México. CONTABILIDAD FUNDAMENTAL I. Edición., Ciudad de México: Editorial; 2023.
Y sí, ese auto que usas para irte de vacaciones es un pasivo. Te da comodidad, claro. Pero representa una salida de dinero constante para ti.
Por supuesto que vale la pena la comodidad… Sólo estamos definiendo lo que cada ítem representa desde el punto de vista contable.
Es decir, sólo lo estrictamente INDISPENSABLE. Para aclarar, esa capacitación de seguridad o ese examen médico de admisión no es un costo, porque no es INDISPENSABLE para que se produzca el producto o servicio. Aunque sí, genera seguridad, permite estar en cumplimiento, pero no es INDISPENSABLE para generar el producto o servicio.
Hola SST, hola cumplimiento normativo, hola estudios de ambiente, hola exámenes médicos ocupacionales, aquí hablamos de ustedes.
Aunque se promueve el mensaje de que la SST es una inversión y no un gasto, se pasa por alto que todo lo anterior entra contablemente como gasto en casi cualquier organización
…A no ser que tu organización venda servicios de SST. Si tú eres una empresa de SST, entonces este es tu producto o servicio y contablemente es visto de otra forma al venderlo.
Si tu empresa es una automotriz, venden libros, hacen pinturas o eres una panadería, entonces en su mayoría la SST representará un gasto para tu estructura contable.
…Y esto no está mal, el reto está en ver cómo hacer que el dinero destinado a SST tenga rentabilidad y entonces se convierta realmente en inversión.
La única forma de saberlo es calculando ¿Cuánto dinero se recupera gracias a las iniciativas de SST?
¿Cómo?
Calculando el retorno de inversión de las campañas.
ROI: return of investment en inglés. Retorno de inversión en español
Necesitas calcular esta variable para definir cuáles campañas son rentables en tu organización y en qué proporción son rentables, para enfocarte en ellas.
También debes asegurarte de hacer optimización de gastos y costos para maximizar dicha rentabilidad expresada en el ROI.
De lo que no se habla mucho es del «malgasto»
¿Qué sería un malgasto en SST?
Existen iniciativas que si bien es cierto nacen con la mejor intención, al no haber números que la respalden se salen de las prioridades.
Generar material de marketing para compartir, cuando dicho material no tiene un propósito que asegure la adopción de las campañas; ejemplo, un termo con el logotipo de la organización (excepto si el propósito es que lo tengan porque es una campaña para mantenernos hidratados).
Hacer camisetas de la empresa y regalarlas… es otro ejemplo.
No esta necesariamente «mal», podríamos decir que eso genera sentido de pertenencia… pero partiendo del hecho de que el presupuesto global para salud preventiva es sólo el 3%, entonces el uso de los recursos para SST debe ser sumamente cuidado.
Como reflexión final: cada centavo cuenta para asegurarte de que el dinero sea usado de la mejor forma posible en beneficio de los trabajadores y de la empresa. Aprender sobre finanzas en HSE es la clave para maximizar la rentabilidad de tu empresa y asegurar que exista dinero para promover la salud y seguridad en tu organización.
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